Avec 2000 collaborateurs, dont 1300 en France et 700 à l’étranger, HN Services a connu une progression remarquable de +62,27% de son chiffre d’affaires entre 2020 et 2023, atteignant 142 millions d’euros en 2023. L’année 2024 marque la poursuite de cette dynamique, avec un chiffre d’affaires de 161 millions d’euros, en augmentation de +14 %.
Présente en France, Luxembourg, Roumanie, Espagne et Portugal, l’ETI familiale et indépendante qui ambitionne d’atteindre les 200M€ de chiffre d’affaires en 2026, continue à se rapprocher de son objectif: « Dans un environnement exigeant, nos résultats confirment la pertinence de nos choix stratégiques : rester un acteur de référence sur nos marchés historiques tout en développant notre présence sur les secteurs clés du retail, de l’Industrie et des services, comme l’ont permis les deux rachats successifs de Infocom Groupe et ST Groupe.» déclare Antoine Hennache, Président, HN Services.
En effet, une première opération de croissance externe fin 2023 a permis à l’ESN de renforcer son leadership sur le périmètre assurance grâce à l’acquisition d’INFOCOM Group. Un second rachat, celui de ST Groupe au début de 2024, a renforcé son expertise dans les domaines des Industries & Services ainsi que du crédit-leasing.
Innovation et RSE ancrées dans l’esprit HN Services
Les initiatives de HN Services en matière de solidarité, d’inclusion et de diversité, ainsi que sa stratégie visant à promouvoir un numérique plus durable, témoignent de son engagement à contribuer de manière responsable à la construction du monde de demain. L’entreprise s’est distinguée en obtenant le label Gold Ecovadis en 2023, faisant figure de précurseur. Les équipes de l’ESN ont désormais la possibilité de mesurer leur empreinte carbone grâce au label Greenly-Silver obtenu en 2023. Ce label récompense les entreprises engagées dans une démarche de transparence et de réduction de leurs émissions de gaz à effet de serre.
L’ESN reste très engagée dans la cause du handicap. Par exemple, depuis 2020, HN Services sponsorise l’athlète paralympique Rémy Boullé. Et depuis plusieurs années, elle a noué un partenariat mixte mêlant dons financiers et actions de bénévolat avec la fondation France Sclérose en Plaques. Le mécénat de compétences occupe une place centrale dans la culture d’entreprise de HN Services. En 2024, l’ESN a lancé des initiatives permettant à ses collaborateurs en intermission de consacrer leur temps et leurs compétences à des associations solidaires. Plusieurs partenariats ont été établis directement avec des organismes tels que les Restos du Cœur et la Croix-Rouge, ainsi que via la plateforme Day One, qui propose en continu un millier de missions diverses. Cette démarche illustre l’engagement de l’ESN envers la solidarité et l’implication active de ses équipes dans des actions à fort impact social. Plus de 100 collaborateurs se sont engagés en 2024 auprès d’associations.
D’ici 2026, HN Services envisage le recrutement de 500 collaborateurs au niveau global et vise 200 millions de CA en s’appuyant sur quatre axes stratégiques : le développement en région et à l’international pour renforcer sa stature d’acteur global ainsi que la valorisation des savoir-faire et des talents, accompagnée de l’attraction de nouveaux profils, levier majeur pour soutenir cette expansion. HN Services prévoit également d’investir dans de nouvelles offres, technologies et relais de croissance pour répondre aux évolutions du marché.
